WordPress ne serait pas WordPress sans les gens. Une communauté forte et ouverte à tous ceux qui souhaitent faire quelque chose avec cette plate-forme open-source. Mais aussi une communauté composée de nombreux bénévoles, des gens qui investissent beaucoup de leur temps et d’autres ressources pour rendre WordPress encore meilleur. Pour rendre cette communauté accessible à encore plus de gens, notre fonds pour la diversité vise à éliminer les obstacles financiers pour les groupes sous-représentés. Comment? Et pouvez-vous postuler? Découvrons-le!

Regardez la vidéo: Fonds de diversité

Chez Yoast, nous nous soucions profondément de la diversité. C’est pourquoi nous avons créé le fonds Diversity il y a quelques années. Un fonds qui permet à plus de personnes d’assister à des événements communautaires. Cependant, comme ces événements se déroulent maintenant souvent en ligne, nous avons dû penser à un autre objectif pour notre fonds Diversité.

Nous croyons qu’il est essentiel d’encourager la diversité au sein de toute communauté ou rassemblement. Il en va de même pour notre communauté WordPress et les événements qui vont avec. Ces événements sont des endroits où nous allons pour apprendre, nous inspirer, rencontrer de nouveaux amis et prendre des décisions importantes en matière de carrière ou de vie. Les personnes que nous voyons et rencontrons lors de ces événements façonnent cette expérience et ont la capacité de changer ou d’élargir notre vision du monde.

Le fonds Yoast Diversity

Notre fonds Diversity existe depuis un certain temps et visait à l’origine à accroître la diversité des gammes de conférenciers lors de conférences technologiques. Parce que les conférences ont encore du chemin à parcourir pour représenter les groupes sous-représentés ou défavorisés. Nous voulions aider à changer cela. En supprimant l’un des obstacles qui peuvent empêcher quelqu’un de partager ses expériences: les finances liées à la participation à une conférence. De l’embauche d’une baby-sitter aux frais de transport comme un billet d’avion ou un transport spécialisé en fauteuil roulant.

En 2018, 2019 et 2020:

  • Nous avons pu parrainer 70 personnes,
  • Pour rejoindre un total de 56 événements,
  • C’était partout en Asie, en Afrique, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud, en Europe et en Australie.

Cependant, la pandémie qui a tant changé pour beaucoup d’entre nous a également changé la façon dont nous assistons aux conférences. Qui se déroulent désormais principalement en ligne et sont souvent gratuits pour les participants. Ce qui est génial! Parce que cela rend ces événements accessibles à tant de personnes du monde entier. Annulant même le besoin de notre fonds de diversité à certains égards. Nous voulions donc trouver une autre façon de dépenser cet argent à bon escient.

Nous voulons maintenir notre fonds de diversité en vie et nous voulons continuer à aider les gens de la communauté WordPress. C’est pourquoi notre fonds Diversité sera désormais utilisé pour parrainer des personnes qui travaillent sur un projet qui profite à WordPress. Cela peut aller de l’enseignement à un groupe de personnes partout dans le monde à l’utilisation de WordPress à l’écriture de correctifs pour Core. Tant que votre projet contribue à faire de WordPress un environnement meilleur ou plus diversifié!

Alors, quel genre de projets recherchons-nous? Il peut s’agir d’un projet à court terme, comme la correction d’un simple bogue, ou d’un projet à plus long terme comme la création d’un nouveau thème WordPress. Cela étant dit, nous recherchons des projets qui visent à ne pas dépasser un cycle de sortie WordPress de trois mois. Mais ne vous inquiétez pas que nous vous précipitions de quelque manière que ce soit, ce fonds est simplement pour vous aider à travailler sur votre projet en toute simplicité. Nous vous demanderons de rédiger une mise à jour du statut toutes les deux semaines pour notre blog de développement, afin de tenir les autres informés de ce qui se passe dans la communauté WordPress.

Comment faire une demande pour le fonds Diversity

Travaillez-vous déjà sur un projet qui vous semble convenir ou avez-vous une excellente idée de projet en préparation? Alors nous serions ravis d’en entendre parler! Tout le monde peut soumettre une proposition, assurez-vous simplement de postuler au fonds Diversity avant le 31 mai 2021.

Si vous connaissez quelqu’un d’autre qui peut bénéficier de notre fonds de diversité, informez-le tout de suite. Nous adorons WordPress, nous aimons la communauté et nous voulons contribuer à la rendre encore meilleure et plus diversifiée qu’elle ne l’est déjà!


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